В поисках своего лица

В поисках своего лица

     Как это ни печально осознавать, но в вопросах обустройства офиса мы невольно равняемся на запад, потому что мода на деловой комфорт пришла к ним раньше. Но в отличие от нас, они такие проблемы доверяют исключительно профессионалам.

   Действительно, каждый должен заниматься своим делом: руководитель - руководить, менеджер – продавать, финансист - считать, а дизайнер – создавать условия для каждого из них. У нас же, зачастую, эта строка выпадает из бюджета из-за глобальной экономии. В итоге «узкопрофильных» зарубежных специалистов мы иронично называем «односторонне развитыми», хотя сами, пытаясь взвалить на себя полномочия дизайнера, на их фоне выглядим «многосторонне ограниченными».

     А все потому, что есть некие шаблоны. И обставить по ним офис, как-будто бы, не представляется сложным. На сегодняшний день есть два доминирующих стиля – американский и европейский. Первый – минималистично-безликий, второй – официально-трогательный с элементами «романтических отступлений» в виде семейных фотографий и мотивирующих безделушек или плакатов. К сожалению, желание следовать этим, не нами установленным стандартам, ограничивает фантазию и делает наши офисы однотипными и безликими.

      А ведь офис – это лицо компании! И это «лицо» - и в фас и в профиль – должно быть узнаваемо, самобытно и успешно. Придать этому «лицу» колорит - и есть искусство дизайнера. Настоящий профессионал сумеет уловить все нюансы вашей деятельности: поймает ваш ритм, найдёт ваш стиль, ваш цвет, прочувствует ваш дух и настроение.

    Безусловно, род занятий задаёт нужную волну. Перефразируя известную фразу, «что для программистов хорошо, для креативщиков смерть».  В поисках «своего лица» важно не забыть о таком понятии, как специфика. Если отделу бухгалтерии и финансовым работникам нужна тишина, то творческому коллективу необходимы условия для постоянного взаимодействия. В первом случае предпочтительно уединение, во втором – свобода пространства.

   Но, даже соблюдая эту  субординацию, нам нет необходимости слепо следовать канонам и традициям запада. Мы гораздо интереснее и самобытнее иностранцев. У нас есть свои фишки и свои требования к условиям работы. Именно для этого и нужен дизайнер, который, обладая той же ментальностью, сможет отразить в интерьере офиса самые выигрышные качества каждой конкретной компании.

   Доверьте свой имидж компании «Диалог Плюс»! Это избавит вас от дополнительных переживаний за «своё лицо». Вы и не заметите, как работа станет для вас вторым домом, где так же плодотворно работается, как отдыхается дома.